jobid=A.0.0452
bWij /bp· Direct een vast contract met 27 vakantiedagen /p p· Een maandsalaris van €2.972,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.747,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Je salaris groeit jaarlijks mee met je ontwikkeling: tot €250,- na het eerste jaar en tot €350,- na het tweede jaar (incl. vakantiegeld) /p p· Een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijds switchen is mogelijk! /p p· Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei /p p· Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing /p p· De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp en de spelletjesavond /p bWat kan je verwachten? /bpIedere maand kun je starten met het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en begin bijvoorbeeld op vrijdag 22 augustus, 5 september of 11 september 2025. /p pJe doet praktijkervaring op via detacheringsopdrachten bij toonaangevende organisaties zoals a.s.r., Nationale Nederlanden en ASN bank. /p pJe volgt trainingen en opleidingen in o.a. Python, SQL, Power BI, Agile/Scrum en LEAN — zodat je een stevige technische basis legt voor een toekomst in data IT. /p pJe leert hoe verzekeringen, pensioenen en financiële processen écht werken en ontwikkelt ondertussen belangrijke skills en vakkennis. /p pSamen met je People Manager stippel je jouw groeipad uit. Na het afronden van de Talentfase kun je je specialiseren in één van de drie richtingen: /p p· House of Bèta – verdiep je in data science en technische analyse /p p· Business Change Management – begeleid verandertrajecten binnen organisaties /p p· Verzekeringen Pensioenen – word expert in het domein pensioenen en financiële dienstverlening /p bJij /bp· In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie /p p· Geen bèta-achtergrond, maar wél affiniteit met data en IT /p p· Nieuwsgierig naar tools als Python, SQL en Power BI — en bereid om die te leren /p p· Communicatief vaardig en analytisch ingesteld /p p· Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen naar de Randstad, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken /p bSolliciteer /bpSolliciteer je bij TalentPro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Voor vragen of meer informatie kun je terecht bij Jurjen Bierling via +31 6 15 36 51 90. /p
Deel deze vacature: