jobid=A.0.035
pAls Technisch Applicatiebeheerder zorg je veelal binnen DevOps-teams voor het optimaal functioneren van applicaties door samen te werken met architecten, analisten, ontwikkelaars, testers, beheerders en eindklanten, om wijzigingen correct door te voeren en een stabiele productieomgeving te garanderen. Je analyseert, prioriteert en verhelpt verstoringen, wat vraagt om brede technische kennis en stressbestendigheid. Dit alles doe je binnen uitdagende, state-of-the-art hightech projecten voor gerenommeerde klanten zoals Belastingdienst, Gemeente Den Haag, Centraal Justitieel Incassobureau en VGZ. /ppWaarom past deze vacature bij jou? /ppJe streeft ernaar jezelf voortdurend te ontwikkelen en je volledige potentieel te benutten. Met jouw brede technische kennis voel je je verantwoordelijk voor de applicaties die je beheert en ben je trots wanneer deze optimaal functioneren. Als teamspeler begrijp je het belang van samenwerking; je weet wanneer je collega’s moet inschakelen om storingen te verhelpen en staat klaar om anderen te ondersteunen. Je voelt je thuis in een informele, collegiale en professionele omgeving, waar de aandacht voor de klant en voor de medewerker centraal staan. /ppWat kun jij van ons verwachten? /pulliEen vast dienstverband voor onbepaalde tijd, een max. salaris van € 6.000, bonusregeling, leaseauto, pensioenregeling en maandelijkse onkostenvergoeding; /liliOpdrachtkeuzevrijheid: Jij bepaalt in overleg waar je aan werkt, met de begeleiding van een personal coach; /liliPer jaar € 5.000,- opleidingsbudget en daarnaast ook nog eens 5-10 dagen studietijd; /liliKennissessies met vakgenoten en inhoudelijke events; /lili25 vakantiedagen en oplopend tot 28 vakantiedagen per jaar; /liliHet aan- of verkopen van je eigen vakantiedagen; /liliSociale events zoals sportdagen, weekend weg en gezellige borrels; /liliEen vestiging bij jou in de buurt. /li /ulpPersoonlijke ontwikkeling /ppWe bieden jou persoonlijke ontwikkeling aan en zo werk je aan jouw carrière. Learn, create and make it work is niet alleen onze slogan, maar is ons DNA. Als (Technisch) Applicatie beheerder kun je doorgroeien naar diverse rollen, zoals Functioneel Beheerder, Informatieanalist of Architect. /ppWat breng jij mee? /pulliEen afgeronde HBO/WO opleiding met een sterk ICT-component; /liliMeerdere jaren ervaring als Technisch Applicatiebeheerder met o.a. kennis op het gebied van Java, .NET, Linux en Windows; /liliSterke analytische vaardigheden om technische problemen te analyseren en op te lossen en het vermogen om zelfstandig en proactief te werken binnen complexe IT-omgevingen; /liliGrondige kennis van en ervaring met applicatiebeheer, databases (zoals Microsoft SQL Server en Oracle) en netwerken; /liliErvaring CI/CD pipelines, Microservices, Docker en Kubernetes; /liliFlexibiliteit en stressbestendigheid om adequaat te reageren op veranderende omstandigheden en prioriteitens. /li /ulpWaarom werken voor CIMSOLUTIONS? /ppBij ons ben je voorbereid op de toekomst en vinden we het belangrijk dat je de state-of-the-art technieken en methodieken eigen maakt. Werken bij CIMSOLUTIONS betekent werken bij een dynamische, financieel gezonde organisatie. Met onze vestigingen in Amsterdam, Best, Deventer, Groningen, Rotterdam en Vianen is jouw standplaats altijd in de buurt. CIMSOLUTIONS is een middelgroot bedrijf, hetgeen tot uiting komt in de persoonlijke aandacht voor onze medewerkers en onze platte organisatiestructuur. Je bent geen nummer, onze managers zijn benaderbaar en je wordt persoonlijk betrokken. Door gebruik van de laatste methodieken, technieken en innovatieve oplossingen maak jij het verschil voor of bij onze klanten. Learn, create and make it work! /ppDaarnaast zijn wij maar liefst vijftien keer uitgeroepen tot Top Employer Nederland door het onafhankelijke Top Employers Institute. Gebieden waarop wij onderscheidend zijn: primaire arbeidsvoorwaarden, training en ontwikkeling, cultuur en innovatie. /ppCIMSOLUTIONS heeft een actief diversiteitsbeleid en streeft naar een evenwichtige verdeling van professionals naar leeftijd, gender, etnische achtergrond en cultuur, arbeidsvermogen, kennis en competenties. Hierbij benadrukken wij dat wij gelijke kansen belangrijk vinden in de selectie. /ppHeb je interesse? /ppWij vinden het leuk om op ons hoofdkantoor of één van onze lokale vestigingen of online kennis te maken. Solliciteer via onderstaande button of neem voor meer informatie contact op met ons recruitment team via: /pulliMail: ; /liliTelefoon: 0499 – 366 000; /liliof bezoek onze website: /li /ul
Deel deze vacature: