jobid=A.0.0502
Beschrijving van het bericht
Talent Acquisition Stagiair
Talent Acquisition is een cruciaal onderdeel van onze organisatie. Het gaat niet alleen om het invullen van vacatures, maar om het strategisch plaatsen van de juiste mensen op de juiste plek. Als stagiair Talent Acquisition krijg je de kans om waardevolle ervaring op te doen in een dynamische en professionele omgeving, terwijl je bijdraagt aan het succes van ons team.
Dit ga je doen
In deze rol werk je in het team Talent Acquisition en ben (mede-)verantwoordelijk vanaf een goedgekeurde vacature tot en met de eerste werkdag van een medewerker. Je ondersteunt het team onder andere met het schrijven van vacatureteksten, het sourcen en het screenen van kandidaten.
Ook hier word je enthousiast van:
- Het continu in contact zijn met jouw stakeholders, zoals hiring managers, kandidaten, HR-Business Partner & HR-adviseurs.
- Het delen van marktinzichten en het geven van advies over werving en selectie aan de hiring managers.
- Het deelnemen aan diverse projecten binnen het Talent Acquisition-team.
Hier kom jij te werken
Aon is de grootste verzekeringsmakelaar van Nederland. Wij zijn een tussenpersoon tussen klanten en verzekeraars en bieden verschillende solution lines aan, zoals verzuim, pensioen, schadeafhandeling, etc. Wij opereren in 120 landen met meer dan 50.000 medewerkers wereldwijd.
Talent Acquisition maakt deel uit van de HR-afdeling en bestaat uit een Talent Acquisition Manager, een Talent Acquisition Business Partner, twee Senior en één Junior Talent Acquisition Specialisten. Het team kenmerkt zich door professionaliteit, een transparante werksfeer, zelfstandigheid en een gezonde dosis humor.
Dit ben jij
Je bent proactief, leergierig en weet anderen op een enthousiaste en overtuigende manier te benaderen. Je weet je weg te vinden binnen een grote, dynamische organisatie. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Samenwerken in een hecht team gaat je natuurlijk af. De startdatum van deze stage is flexibel en kan worden aangepast aan jouw beschikbaarheid.
Daarnaast beschik je over het volgende:
- Je volgt een Hbo-opleiding in HRM, Psychologie of een relevante richting.
- Je bent minimaal 4 dagen per week beschikbaar.
- Je bent beschikbaar voor een periode van minimaal 3 maanden.
Dit verzekeren wij
Het team beschikt over voldoende kennis om jou op te leiden en te begeleiden op het gebied van Talent Acquisition. We staan klaar om jou te ontwikkelen binnen ons vakgebied. Voor jouw bijdrage ontvang je een stagevergoeding van €400,- op basis van een fulltime dienstverband (38,75 uur bij Aon).
Het betreft een hybride functie met de flexibiliteit om zowel vanuit huis als op kantoor te werken. Op maandag, dinsdag en donderdag werken we in Rotterdam; de overige dagen ben je vrij om thuis of op kantoor te werken.
Aon is een internationale organisatie die diversiteit en inclusie omarmt. Wij geloven dat een diverse en inclusieve werkomgeving ervoor zorgt dat alle medewerkers zich onderdeel voelen van Aon United. Wij moedigen je aan te solliciteren ongeacht gender, huidskleur, seksuele-, culturele- of politieke voorkeur.
En nu?
Voor inhoudelijke informatie of over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Ajay Mahabier, Talent Acquisition, via +31 6 510 562 37 of ajay.mahabier@aon.com.
Na jouw sollicitatie
- Ontvang je direct een bevestiging in je mailbox.
- Krijg je binnen 2 werkdagen terugkoppeling van onze Talent Acquisition Specialist, Ajay Mahabier.
#J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: