Jobid=b13b87d2ba83 (0.1705)
Functie omschrijving
Als Senior Veiligheidskundige in Rotterdam ben je eindverantwoordelijk voor het veiligheidsbeleid en de doorontwikkeling daarvan binnen de organisatie. Je beweegt je op zowel strategisch als tactisch niveau en weet precies hoe je beleid vertaalt naar de praktijk.
Je fungeert als sparringpartner voor directie en management en hebt een duidelijke visie op veiligheid. Tegelijkertijd ben je zichtbaar binnen de organisatie en weet je wat er speelt op de werkvloer.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Ontwikkelen, implementeren en borgen van veiligheidsbeleid en strategie
- Adviseren van directie en management over veiligheid, risico’s en wet- en regelgeving
- Analyseren van incidenten en trends en vertalen naar structurele verbeteringen
- Leiden van complexe incidentonderzoeken en audits
- Coördineren en optimaliseren van RI&E-processen en veiligheidsmanagementsystemen
- Stimuleren en verder ontwikkelen van de veiligheidscultuur binnen de organisatie
- Coachen en begeleiden van (junior) veiligheidskundigen en projectteams
- Zorgen voor uniformiteit en kwaliteit in veiligheidsprocessen over verschillende projecten
Als Senior Veiligheidskundige in Rotterdam neem je eigenaarschap en weet je anderen mee te krijgen in jouw visie. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en zorgt ervoor dat veiligheid structureel onderdeel wordt van de organisatie.
Aanbod
- Salaris tussen €5.000 en €6.500 bruto per maand op basis van 40 uur
- 29 vakantiedagen
- Hybride werken en flexibele werktijden
- Sterke pensioenregeling
- Fietsregeling en sportvergoeding
- Ruime mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen via opleidingen en trainingen
- Werken binnen een organisatie waar veiligheid daadwerkelijk prioriteit heeft en geen formaliteit is
Functie eisen
- Afgeronde HVK of MVK opleiding
- Ruime ervaring binnen de bouw, infra of een technische projectomgeving
- Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van veiligheidsbeleid
- Kennis van relevante wet- en regelgeving en veiligheidsmanagementsystemen
- Je bent beschikbaar voor een dienstverband in loondienst, geen zzp
- Sterke adviesvaardigheden en overtuigingskracht
- In staat om op strategisch niveau te opereren
- Goede beheersing van de Nederlandse taal
Deel deze vacature: