Jobid=931ff799c917 (0.1019)
Een afwisselende administratieve functie met veel contact met patiënten.
Functie inhoud
Na een inwerkperiode waarin een collega je meeneemt in alle processen en je een duidelijk inwerkdocument ontvangt, draai je mee in het weekrooster van de polikliniek. We zorgen voor voldoende afwisseling in je werkzaamheden.
Je start je dag bijvoorbeeld aan de balie. Daar ben jij het eerste aanspreekpunt voor patiënten. Jij:
- Meldt patiënten aan.
- Beantwoordt hun eerste vragen.
- Verwijst naar informatie over wachttijden.
- Wijst hen de weg binnen de polikliniek.
- Werkt in onze digitale werklijsten om afspraken in te plannen of te wijzigen.
In de middag werk je op ons ‘plein’. Jij:
- Ontvangt patiënten en verwijst ze naar het juiste wachtgebied.
- Helpt hen met praktische vragen, zoals het plannen of verzetten van afspraken.
- Beantwoordt telefoontjes van patiënten met uiteenlopende vragen, van administratieve verzoeken tot zorgen die zij willen bespreken.
Deze functie is ideaal als je graag met mensen werkt, houdt van overzicht en structuur en energie krijgt van een dynamische omgeving. Zonder dat je medische handelingen hoeft uit te voeren.
Werkomgeving
Op de polikliniek Verloskunde zien we patiënten die zwanger zijn, zwanger zijn geweest of zich voorbereiden op een zwangerschap. Het is een afdeling waar veel gebeurt en waar je dagelijks te maken hebt met uiteenlopende vragen en situaties.
Je komt terecht in een team van 8 collega’s, allemaal parttime werkend. We zijn een betrokken en hecht team dat elkaar ondersteunt en samen de werklijsten leegwerkt. Er is altijd ruimte voor een gezellig praatje en we vinden het belangrijk dat iedereen zich gezien voelt.
Profiel
- Een mbo-opleiding, bij voorkeur administratief of zorgondersteunend.
- Affiniteit met Verloskunde en/of de zorg.
- Je bent empathisch, servicegericht en nauwkeurig.
Wat bieden wij
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Een bruto maandsalaris tussen de € 2.651,- en € 3.513,- (schaal 5) bij een volledige werkweek van 36 uur.
- Een cao-salarisverhoging van 3,5% per juli 2026.
- Je kunt fulltime of parttime werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk.
- Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
- Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
- Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.
Meer informatie
Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen.
Inhoudelijke vragen over de vacature? Vashna Koebeer beantwoordt deze graag via 06 311 357 60 of stuur een WhatsApp.
Deel deze vacature: