Jobid=e184e343b431 (0.0297)
Bij een jonge en ambitieuze organisatie in Eindhoven krijg jij als Recruitment Consultant de kans om je stempel op de kaart te zetten en mee te groeien met het bedrijf. Je richt je op technische professionals binnen engineering, hightech, maintenance en field service. Je komt terecht in een klein, ondernemend team met grote groeiplannen, waar vrijheid en verantwoordelijkheid hand in hand gaan. Omdat dit bedrijf volop aan het groeien is, zijn er ontelbare groeimogelijkheden. Jij benadert kandidaten online, onderhoudt contact met ze én overtuigd ze met concrete carrière-kansen in Nederland. Ondertussen onderhoud je contact met de business manager die de nieuwe klantrelaties uitbouwt. Kandidaten searchen via LinkedIn, grotendeels internationaal; Contact en relatie opbouwen met technische professionals; Meedenken over creatieve wervingsstrategieën en arbeidsmarktbenadering. 08:45 – Koffie en korte check-in met je collega’s; 12:00 – Lunch met je team in Eindhoven; 13:00 – Kandidaten opvolgen en nieuwe gesprekken plannen; Een functie vanaf 32 uur per week; ~Hybride werkmogelijkheden, voorkeur voor grotendeels fysieke aanwezigheid op het kantoor in Eindhoven ~ Werken in een jong, ambitieus team met korte lijnen. Jij hebt al ervaring in recruitment en wilt nu een stap maken in een organisatie waar je de ruimte krijgt om zelf te ondernemen! Je bent sociaal, commercieel en gaat doelgericht te werk. Minimaal 1,5 jaar ervaring in recruitment; Hbo-werk- en denkniveau, diploma niet vereist; Ervaring met LinkedIn Recruiter; Gedreven, ambitieus enzelfstandig; Beheersing van de Nederlandse én Engelse taal;
Deel deze vacature: