jobid=A.0.0499
Wil jij als Projectleider Meet- en Regeltechniek verantwoordelijk zijn voor uitdagende projecten binnen de installatietechniek? Ben jij technisch onderlegd en weet jij hoe je meet- en regeltechnische installaties binnen beheer en onderhoud optimaliseert? Dan is deze functie iets voor jou!
Als Projectleider Meet- en Regeltechniek ben je verantwoordelijk voor het coördineren en realiseren van projecten binnen beheer en onderhoud van gebouw gebonden installaties. Je zorgt ervoor dat meet- en regeltechnische systemen optimaal functioneren en draagt bij aan verduurzaming en efficiënt energiebeheer.
Jouw taken:
- Leiden van projecten op het gebied van meet- en regeltechniek binnen gebouw gebonden installaties.
- Begeleiden van het onderhoud en optimaliseren van regeltechnische installaties zoals HVAC-systemen, GBS en klimaatinstallaties.
- Opstellen van projectplannen, begrotingen en planningen en deze bewaken.
- Aansturen en begeleiden van servicetechnici, monteurs en externe partners.
- Analyseren en oplossen van storingen en het aandragen van verbeteringen.
- Toepassen van slimme regeltechnische oplossingen voor energie-efficiëntie en duurzaamheid.
- Communiceren met opdrachtgevers en hen adviseren over systeemoptimalisatie en technische verbeteringen.
- Borging van wet- en regelgeving en naleving van ARBO & KAM-richtlijnen.
Wij zoeken een analytisch sterke en oplossingsgerichte projectleider die ervaring heeft met meet- en regeltechniek binnen beheer en onderhoud.
- Een afgeronde technische opleiding op hbo-niveau, bijvoorbeeld in de richting van Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of Meet- en Regeltechniek.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen de installatietechniek.
- Kennis van meet- en regeltechnische systemen (zoals Priva, Siemens, Johnson Controls of Schneider Electric).
- F-Gassen certificering is een pre.
- Ervaring met gebouwbeheersystemen (GBS) en klimaatinstallaties.
- Goede communicatieve vaardigheden, zowel intern met je team als extern met opdrachtgevers.
- Sterk in plannen en organiseren, met oog voor kwaliteit en duurzaamheid.
Dit bieden wij jou…
- Salaris: Marktconform, gebaseerd op leeftijd en ervaring.
- Verlofdagen: 38 dagen, waarvan 13 ADV. Optie tot bij- of verkopen van verlofdagen.
- Bedrijfswagen, IPhone en Laptop: Voor werk gerelateerde zaken, maar ook privé te gebruiken.
- Bonusregeling: Afhankelijk van bedrijfsresultaten
- Fietsplan: Tegen gunstige voorwaarden rijd je op een top fiets voor een goede privé/werk balans.
- Procedure: Max twee gesprekken een assessment… en door!
- Ontwikkeling: Je carrière blijft groeien via de A de Jong Academy en onze specialistische partners.
- Pensioenregeling: Waarvan de werkgever meer dan de helft betaalt.
- Bedrijfscultuur: Heel veel informele activiteiten en een hechte, betrokken bedrijfscultuur binnen ons familiebedrijf.
#J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: