Jobid=3dd0f44fe253 (0.0317)
pWil jij bijdragen aan de gezondheid van duizenden mensen in de regio Rotterdam Zuid? Word operationeel teammanager bij Star-shl! /p pbWat ga je doen? /b /p pVoor regio Rotterdam Zuid zoeken wij een stevige, coachende teammanager voor 6 priklocaties (±30 medewerkers). Je bent integraal verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie en dagelijks aanwezig op locatie (32 uur: ma, wo, do, vr | locaties zijn open van 07:30–16:00). /p pJouw verantwoordelijkheden: /p ul liAansturen van teams op meerdere locaties (ook op afstand) /li liZorgen dat alle prikposten dagelijks geopend zijn /li liBewaken van personeelsplanning (i.s.m. planner) /li liVerantwoordelijk voor verzuimbegeleiding (ziekmeldingen, gesprekken, opvolging met HR) /li liVoeren van sollicitatiegesprekken en begeleiden van nieuwe medewerkers /li liCoachen op houding, gedrag en teamontwikkeling /li liStimuleren van werkgeluk en betrokkenheid /li liBewaken van kwaliteit en naleving van procedures /li liVoorbereiden en begeleiden van ISO-audit /li liBehandelen van klachten /li liAfstemmen met collega-teamleiders en regiomanagement /li /ul pHet zwaartepunt ligt in de ochtend, wanneer de operatie op volle kracht draait. /p pbWie ben jij? /b /p pJe bent een stevige medior/senior leidinggevende die overzicht houdt, duidelijk communiceert en teams op een positieve manier meeneemt. /p pJe brengt mee: /p ul liHbo werk- en denkniveau /li liMinimaal 3–4 jaar leidinggevende ervaring /li liErvaring met grotere teams (±30 medewerkers) en leidinggeven op afstand /li liOrganisatiesensitiviteit /li liProactieve en communicatief sterke houding /li liCoachende stijl, gecombineerd met duidelijkheid /li /ul pJe voelt je prettig in een diverse werkomgeving en weet vertrouwen, structuur en stabiliteit te brengen. /p pbWaar ga je werken? /b /p pStar-shl is een vooruitstrevende organisatie op het gebied van eerstelijnszorg, met een sterke focus op kwalitatieve bloedafname. De teams zijn hecht, collegiaal en gedreven. Samen werken jullie aan een gemeenschappelijk doel: hoogwaardige zorg leveren aan patiënten. Je werkt in een omgeving, waarbij er veel aandacht is voor persoonlijke ontwikkeling en groei. /p pbWat bieden we jou? /b /p ul liEen salaris van € 3826 tot € 5395 bruto o.b.v. 36 uur/ cao Ziekenhuizen FWG 55 /li liEen reiskostenvergoeding /li liJouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen. /li liDoorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband. /li /ul pAls medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra’s zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops. /p pbVoordelen als je via Driessen werkt /b /p ul liOns team met adviseurs staat altijd voor je klaar, ook bij vragen over plezier in je werk, mantelzorg of je financiële situatie. /li liGratis opleidingen en workshops zowel online als op locatie door de beste trainers. /li liBetaal minder belasting met onze reiskosten-uitruilregeling. /li liKorting op je (zorg)verzekeringen en sportabonnement. /li /ul pbIs je interesse gewekt? /b /p pReageer op deze vacature. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Rianne op via of stuur een e-mail via /p
Deel deze vacature: