Jobid=631702298370977345 (0.0498)
bOmschrijving /bJe bent verantwoordelijk voor het optimaal inzetten van personeel, voertuigen en dienstregelingen. Je opereert op het snijvlak van data-analyse en operationele aansturing en zorgt ervoor dat vraag en aanbod perfect op elkaar aansluiten.brJe analyseert data uit plannings- en ritregistratiesystemen om patronen en trends inzichtelijk te maken. Denk hierbij aan bezettingsgraden, rijtijden, seizoensinvloeden en groei in vervoersvraag. Op basis hiervan stel je forecasts op die de basis vormen voor zowel korte- als langetermijnbeslissingen. Je rapporteert over prestaties, kosten en benutting en adviseert het management over optimalisaties.brDaarnaast vertaal je deze inzichten naar concrete capaciteitsplanningen. Je bewaakt de uitvoering, signaleert knelpunten tijdig en stuurt bij waar nodig. Bij onverwachte situaties, zoals personeelstekorten of piekdrukte, neem je snel de regie en zorg je voor passende oplossingen.brJe werkt intensief samen met verschillende interne afdelingen zoals operations, planning, HR en finance, en hebt daarnaast contact met externe vervoerspartners en onderaannemers. Je vormt de verbindende schakel tussen de dagelijkse operatie en de strategische doelstellingen van de organisatie.brHoewel je geen formele leidinggevende rol hebt, weet je collega’s te inspireren en mee te nemen in jouw visie. Je creëert draagvlak, stimuleert eigenaarschap en weet mensen te enthousiasmeren om gezamenlijk resultaten te behalen.brbAanbod /bJe komt te werken binnen een organisatie met een duidelijke maatschappelijke impact, waar jouw werk direct bijdraagt aan het dagelijks vervoer van duizenden mensen.brVerder bieden wij:brulliEen salaris tussen €4.400 en €6.400 per maand afhankelijk van kennis en ervaring; /lili8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen (op fulltime basis); /li li Een veelzijdige functie waarin je schakelt tussen data-analyse en operationele processen; /li li Een prettige werksfeer binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is; /li li Een dienstverband van 36 tot 40 uur per week; /li li Een goed pensioen en een collectieve zorgverzekering via CZ; /li li Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien binnen de organisatie; /liliEen direct dienstverband bij de opdrachtgever. /li /ulbBedrijfsprofiel /bVoor een innovatieve en maatschappelijk betrokken opdrachtgever binnen de mobiliteitssector zijn wij op zoek naar een Manager Capaciteit Analyse. Elke dag worden duizenden mensen in beweging gebracht: van kinderen naar school tot ouderen naar het ziekenhuis en mensen met een beperking naar hun dagbesteding. Als vervoersregisseur ontwerpt en regisseert deze organisatie maatwerk vervoersoplossingen voor opdrachtgevers in heel Nederland. Achter elke rit zit een planning en achter die planning zit data — en jij bent degene die deze data laat werken.bKwalificaties /bJe bent analytisch sterk en weet data te vertalen naar concrete acties. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waar snel schakelen en overzicht houden essentieel zijn.brVerder vragen wij: brulliEen afgeronde hbo-opleiding; /liliEnkele jaren relevante werkervaring (minimaal 3 jaar) binnen capaciteits- of personeelsplanning, demand/supply of een vergelijkbare analytische rol; /liliErvaring met het werken met data en planningssystemen, waarbij je inzichten weet om te zetten in concrete acties; /liliAffiniteit met forecasting en het optimaliseren van bezettingsgraden en prestaties; /liliEen proactieve en besluitvaardige houding, ook onder druk; /liliHet vermogen om meerdere vraagstukken tegelijkertijd te overzien en te structureren; /liliSterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met verschillende stakeholders; /liliKennis van relevante wet- en regelgeving binnen de sector is een pré. /li /ul
Deel deze vacature: