Jobid=741bcf4f3415 (0.0985)
24-36 uur | Rotterdam | Salaris tot €6002,-
Achter elk moeilijk moment zit een jongere die gewoon wil groeien. Jij zorgt dat jouw team dat mogelijk maakt.
Bij EEV. werken we voor jongeren en gezinnen die vastlopen. Jongeren die (tijdelijk) niet thuis kunnen wonen, die worstelen met trauma, hechtingsproblematiek of gedrag dat om aandacht vraagt. De professionals in jouw teams staan elke dag voor hen klaar met lef, warmte en vakkennis. Jij zorgt dat zij dat kunnen blijven doen. Elke dag opnieuw.
Jouw nieuwe baan
Als leidinggevende bij EEV. Rotterdam geef je integraal leiding aan één of meerdere teams van woongroepen tot ambulante begeleiding in gezinnen. Jij houdt het overzicht, bewaakt de kwaliteit en zorgt voor een professionele én menselijke werkomgeving.
Wat EEV. anders maakt? Korte lijnen. Je schakelt snel, hebt echt invloed en voelt dat jouw beslissingen ertoe doen. Geen trage bureaucratie, maar een organisatie die volop in beweging is en waar jouw ideeën welkom zijn.
Je werkt als duaal partner samen met de gedragswetenschapper samen bewaken jullie de kwaliteit van zorg en ondersteunen jullie de teams. Jij op organisatie, zij op inhoud. Samen onverslaanbaar.
In de praktijk:
- Je geeft integraal leiding aan teams in Rotterdam en creëert een veilige, lerende werkomgeving
- Je werkt nauw samen met de gedragswetenschapper en bewaakt de kwaliteit van zorg
- Je onderhoudt contacten met gemeenten en ketenpartners en versterkt de positie van EEV. in de regio
- Je denkt actief mee over de landelijke koers van EEV. jij werkt op teamniveau, regionaal én landelijk
Vast of interim beide welkom
We zoeken bij voorkeur iemand die voor de langere termijn wil bouwen aan EEV. Rotterdam. Maar ook als interim leidinggevende ben je van harte welkom. Want wie weet wat er daarna mogelijk is.
Wat je van ons mag verwachten
Een plek waar je werk er écht toe doet. Waar jouw beslissingen direct impact hebben op jongeren die dat nodig hebben. En waar je collega’s hebt die er net zo voor gaan als jij.
En verder:
- 24–36 uur per week.
- Je start met een tijdelijk contract. Zijn we allebei enthousiast? Dan zetten we samen de stap naar een vast contract.
- Salaris conform CAO Jeugdzorg schaal 11: €3.786 tot €6.002 op basis van 36 uur.
- Korte lijnen en echte invloed jouw ideeën tellen hier echt mee.
- Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8%.
- Goede pensioenregeling via PFZW.
- Fietsplan: schaf voordelig een (elektrische) fiets aan.
- Gratis parkeergelegenheid.
- Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen en mee te bouwen aan een groeiende organisatie.
Klaar om het verschil te maken?
Solliciteer direct met je cv en motivatie. We nemen binnen een paar werkdagen contact met je op. Is er een klik? Dan plannen we een eerste kennismaking, gevolgd door een meeloopdag en een tweede gesprek.
Liever eerst even sparren? Geen probleem. Bel of WhatsApp gerust via 010-497 2727 we denken graag met je mee.
Dit is EEV.
EEV. is een landelijke organisatie die jongeren, jongvolwassenen en gezinnen ondersteunt bij hun (op)groei-uitdagingen. Dat doen we zoveel mogelijk in de vertrouwde omgeving van thuis, of wanneer dat niet kan, op één van onze locaties verspreid over Nederland. Bij EEV. staan onze kernwaarden centraal: lef, krachtig en samenwerking. Lef om buiten de gebaande paden te gaan, krachtig in ons vak en altijd samen – met collega’s, samenwerkingspartners, jongeren en gezinnen.
Bij EEV. kijken we verder dan gedrag of moeilijkheden: we zoeken naar de vraag áchter het gedrag, naar wat er echt speelt. Want pas als we begrijpen, kunnen we samen stappen zetten richting herstel en ontwikkeling. Bij ons krijg je de ruimte om jezelf te zijn, je verder te ontwikkelen en mee te denken over hoe we de zorg steeds beter kunnen maken. Zo bouwen we samen aan een toekomst waarin jongeren en gezinnen de kans krijgen om hun talenten en mogelijkheden volledig tot bloei te laten komen.
Wie ben jij?
Je kent de jeugdzorg of het sociaal domein van binnenuit. Je weet wat deze doelgroep vraagt, wat professionals nodig hebben en hoe je kwaliteit borgt zonder de menselijke maat te verliezen.
Je bent zichtbaar, benaderbaar en schakelt moeiteloos tussen de grote lijn en de vraag van vandaag. Je communiceert helder, bouwt vertrouwen en durft knopen door te hakken als dat nodig is.
Verder:
- Afgeronde hbo-opleiding richting pedagogiek, MWD of SPH, aangevuld met een managementopleiding.
- Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring binnen de (jeugd)zorg of het sociaal domein.
- Je coacht, motiveert en neemt mensen mee in de visie.
- Je speelt proactief in op ontwikkelingen en knelpunten
—
Deel deze vacature: