Jobid=1a18fad91883 (0.0297)
StandplaatsUtrechtContractduurVoor de duur van 2 jaar met uitzicht op vastUren per week – 38Maandsalaris€4.772,00 – €6.549,00SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 11 – Burgerschaal IBBAD 11NiveauHBO BachelorVakgebiedICTVacaturenummer67111Dienstverband Tijdelijke aanstelling FunctiegroepBurger Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Wil jij als Scrum Master bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland? Als Scrum Master speel je een cruciale rol in het faciliteren van het Scrum-proces, het coachen van teams en het waarborgen van de toepassing van het Agile-Framework. Als Scrum Master ben je nauw betrokken bij de implementatie van het Agile werken binnen het Joint Informatievoorziening Commando (JIVC). Meerdere teams coachen op zowel individueel- als teamniveau om optimale prestaties te leveren; De organisatie en teams helpen om hun Agile volwassenheid te vergroten en processen te optimaliseren; Een open cultuur waarborgen binnen het team, gericht op voortdurende verbetering en vooruitgang. Je neemt zelfstandig beslissingen over de aanpak, inhoud en realisatie van je adviesproducten. Je bent verantwoordelijk naar je opdrachtgever, zowel binnen je eigen afdeling als wanneer je tijdelijk wordt ingezet bij andere JIVC-afdelingen. Je hebt minimaal 4 jaar ervaring als Scrum Master in een complexe IT-omgeving Je hebt een afgeronde HBO opleiding PSM1, PSM2 en/ of CSM-certificaten behaald of bereidheid om dat te gaan halen Sterke communicatieve vaardigheden met passie voor het coachen van teams Je spreekt en schrijft foutloos de Nederlandse taal SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 11 – Burgerschaal IBBAD 11SalarisomschrijvingHet genoemde salaris is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een fulltime werkweek van 38 uur.Bij indiensttreding kan je ervoor kiezen om je arbeidsduur te verkorten naar 36 uur of te verlengen naar 40 uur per week, waarbij 4 keer 9 uur in de week werken ook mogelijk is. Daarnaast heb je de mogelijkheid je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen. Verder kan je bij Defensie thuiswerken en krijg je voor de thuiswerkdagen een vergoeding. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO). De operationele commando’s (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen. Het Expertise Centrum faciliteert de productieafdelingen en de andere organisatie-elementen van het JIVC met het leveren van hoogwaardig vakmanschap, de flexibele inzet van schaarse en/of generieke expertise, het borgen van uniforme methodes en technieken en integrale beveiliging, IT assortimenten. Hiermee draagt de afdeling bij aan het standaardiseren van de interne bedrijfsvoering, het verhogen van de kwaliteit van de productie en het vergroten van de flexibiliteit van de productiecapaciteit. Aangezien voor het JIVC als IT bedrijf voortdurend verbeteren van belang is, draagt de afdeling bij aan de bijbehorende verbetering van processen en de ontwikkeling van medewerkers. Het Competentie Centrum levert expertise op het gebied van project, portfolio en programmamanagement (PPM) en advies voor de IT-organisatie van Defensie. Het creëren van flexibiliteit in de allocatie van schaarse capaciteit, zodat het JIVC een wendbare IT-organisatie is die effectief kan meebewegen met de continu wijzigende behoefte die Defensie en haar ketenpartners stellen aan de IT-ondersteuning. Het Competentie Centrum levert expertise op het gebied van projectleiding en advies voor de IT-organisatie van Defensie. De inzet van deze professionals maakt het verschil voor (de IT van) Defensie. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek. Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning. Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij.
Deel deze vacature: